没做过厨师6 K0 y. A3 c; d, _7 ~1 `
没开过饭店
; j0 J# d9 U3 S: j+ ^自己下厨都很少
: G# T% D% A8 x, d# X1 F7 A' d' ?- r7 A: x: F
为什么今天班门弄斧敢开篇讨论餐饮话题1 N( v, T: x, B) y# ]
不是因为流行,更不是想做网红,* p# L! i/ q: b, N8 f: Y1 a
是因为作为洗浴设计师* D1 b j* R, H8 e
餐饮规划设计是绕不过去的梗# {1 n5 A% o8 O
% f! E4 J# W) v Y- ^壹# H" ]" |( R& u2 C$ H& W' ?
经营困惑3 j. z/ o0 X2 C
洗浴餐饮不赚钱!3 p8 E+ U* @- m9 u
这是很多洗浴投资者的共识,
, w* h3 b) [# g0 K- X1 ~为什么有这样的想法,究其原因
: \* k: V+ p" Q2 U8 j0 q; G一是高企的成本- N, H& m$ L" l4 {
仅仅厨师的成本就占餐饮运营成本的一大半。
" L+ l5 j. J) H& M8 d0 ~, L再加上物料,水电,到最后,真的没钱赚。
3 [: O) |# ]0 I# i' y5 N/ n# O3 J% z这是很多洗浴餐饮的现实。
; T0 f% H \- \- J- x& c二是低落的客流
' t' n$ H' L6 N浴场一天也不过三五百客次,能吃饭的也就百把十个人' @- I/ q- V: |2 x
和数百平的占地面积相比,坪效极低。* ~) B5 z% ~, Q; `6 B K1 A$ C. a
三是难做的产品9 T P, B$ P9 w2 K" u" w( b
做韩餐也好,做自助也罢,做港餐也好
* K; @5 s3 @3 g7 l7 `( ]无论做什么都不能满足大部分客户胃口
: ^% J U q! K3 k费尽了力气客户还是不满意。
3 [! b6 U0 F6 d' {% F3 ]0 Y四是高昂的价格
( O- i1 T, B2 E( `. v" S; j为了不亏钱,为了能养活厨师,起码得保本吧。8 t0 [5 ~6 v7 O! Q/ Y) V
只有把菜价格定的高高的,* b- A1 e: M+ p1 c
结果菜卖不出去,客人更不满意。% v' Z# f2 c" g* I8 \6 \
五是粗放管理% Z+ x2 Y9 X" N4 r# f! N/ |
洗浴餐饮的单店管理大多是粗放型管理,更加剧了经营矛盾。
; Q; H" c! w/ Z, N8 u4 g: {
3 K' K0 v; F# D T贰! [% C: Y8 X4 O
经营形式
4 _; C; S+ q: Z- ^5 D3 D6 a/ D剖析洗浴餐饮主流的经营形式,以下几种9 w# K7 v" k4 m7 `& ^0 p
1、自助
* _# _. }6 E4 D4 B% Z: k+ m比较典型的案例,马鞍山翠林,浙江海纳百川、深圳太平洋等
9 [& b* r! e! a1 r1 k. _" R& Z(个人观点,与公众号无关,没写的说明还没去体验,不代表你不优秀); D' c. d b3 @9 N5 S
2、自选
5 ^' M5 R/ k; \3 B& c( Q* r8 [比较典型的案例,上海涟泉大江户,太原汤如意
* A/ b/ p9 y% V/ |9 p! _* r3、点餐
. j, M6 L( H) k: \$ h大多数浴场都采用这种形式
( u {+ q1 i; l/ Y1 G4、全餐" P6 H5 Q0 }4 b9 r
比较典型的芜湖金色阳光,合肥蓝鲸湾
9 f% n: L6 v g7 P# } W简单理解就是可以一票通吃的。& R3 E% I$ p7 ^. B m S
5、外单
) r* r9 m4 q- t0 O& h9 T0 `不少小规模浴场,比如总面积才1000多,只能自建操作间不设厨房+ q; {% D+ n9 U6 G: ^
客餐都是外卖送来。
( }: f. T6 a5 s9 ]6、私房
3 h2 b% N' _9 L; ]浴场结合了铁板烧和洗浴的服务或者把烤肉和洗浴结合在一起
/ ]+ |7 ~) ^2 e+ U) q8 C" _别人家是浴场里可以吃饭,他的是吃完大餐可以就地洗澡。
]8 x$ u1 |8 A T8 }. g& T; |2 o我一直没去体验,就不多说了。4 T: {+ ]" a2 H6 {8 A0 T
7、开放
9 x" k0 d& i# d浴场餐厅和公共餐厅共用共享。
' S/ p% Y& n1 Z$ O8 Y8 Y餐厅独立经营,资源共享。
' d( Y5 K6 {' c, U/ ~记得上海纽斯天山路店的休闲餐咖是这样。
/ L" Q' z2 K4 a. @9 F- `! D8、野炊5 |' u/ X5 ^9 ?( j0 T
温泉度假酒店才有这样的条件。
4 C. K7 R% I |# D2 e截止今日,我考察过的浴场1800家以上,餐饮的经营形式总结起来也就这几种: K1 l$ A, S. {- M& Z) r
如果还有其他形式,请赐教,我也学习提高下" V; I# r8 w0 ]* W' }
& G+ S/ T# d7 W- g x叁
2 t8 q" y$ j0 v) j5 P# k经营思路如何把洗浴餐饮经营好,直接关系到浴场的整体效益和指标。& m/ m2 q* f8 U+ f
思路决定出路,能力成就舞台,细节左右成败
0 g$ F+ |1 k3 P1 G8 `. M# {1、提高餐饮转化率有更多的客人吃饭,既可以增加收入,又能够降低成本
2 ~- B" i* K4 `9 I. h( H如何提高转化率的,办法主要有
; D M9 v4 w. g/ O$ O" a: x1)自助餐经营模式
% S$ O5 V% t8 O) k2)含餐门票
4 U. n$ l; n' h' j/ D& r3)饭菜质量好 Q9 Y% x- R# ~0 e8 n* L% |
4)服务便利
- @2 i* q+ o" K: h$ Q2、提高客单消费
- h3 M- W2 W2 _% J$ X如何提高每个人的餐饮消费。
c' ]- r7 }# R3、降低餐饮人力成本0 y4 V5 B/ D2 e2 |8 A8 F1 X
采取合作,承包,抽成,弹性工资等方式降低餐饮店人工成本。6 X* ]( z. t" o# a* S5 m9 A1 T( s
4、扩宽产品线! c. I, I8 y- Q* r8 t4 N& _0 ~
基础餐饮,休闲餐饮,小吃,零食,美食街,等方式,扩宽餐饮产品线。* p5 G- t' n, @' C8 p) ]8 P
就像胡桃里的经营模式,哥点的不是菜,是情怀。2 E& o2 x, Z( C
除了填饱肚子,还要文化和情怀消费。
( A& V8 Y: q6 }' V5、优化餐饮服务6 K/ \) d5 C7 C- k, f! ]. C
饭菜质量上去了,客人体验好了。自然消费也就提高了。
# Q( _/ U' `+ l) G3 P9 ^很多管理者总觉得餐饮是包袱,不愿意浪费功夫。1 ^& J- o! a1 q4 W ]5 Y4 _7 W
结果反而真正成了鸡肋。
p, P7 D2 [; S& b; I6、开放搞活4 S! G/ f+ D+ G+ I/ a$ J. S! m
洗浴餐饮大多是封闭经营。只对洗浴客人开放。- [- F" W0 f0 Y* r t) y. i! o
我们完全可以开放经营或独立经营,或模块化经营。: M4 j4 H" z# r* \( R& A4 j4 C
这在管理上难度不大。3 L- z1 ^ d0 V$ G) i& W5 y
另外就是搞活,多重经营形式,多种产品,可以像市场一样自负盈亏。, `: N- Y$ H5 v7 D3 `
而不是大包大揽,吃大锅饭,大食堂。
: s+ r- V$ P( }: S* |8 C) B; v# X7、平价策略( \' e( r6 l. J
浴场内的餐饮消费,商务消费上。
% s. y _* V; z' Z$ O绝大多数比例是家人和自己吃。$ J4 @2 _( ~4 k6 b4 ^
因此,价格要平价,不要暴利。9 j3 K) R' o5 ?7 y
8、餐饮消费链
- l5 t- Z0 ]9 e, n& p5 r5 F: g餐食、茶点、咖啡、零食、小吃、点餐等
" ]4 T9 W g& W7 Z/ _3 k6 f9 D形成消费生态圈。产品线丰富,尽可能满足客户的多元化个性化消费诉求。
5 I% o$ ?$ u. H; r+ y+ A; `/ w) C* T4 W5 x: q/ V# I4 ^
: |! I1 M. {- g3 ?肆2 S, Q! p2 Q4 q/ v; ?
如何谋划洗浴餐饮& u( z7 f- ]& a
那么,洗浴行业的餐饮应该怎么谋划呢6 f$ [- N) H( t- _
不妨从以下几点考量
$ {) N' k) j0 `+ t( L1、负荷
7 Y5 [ y% m2 a+ d" O首先要考量这个浴场每天的经营负荷是多少' a8 h; Y2 m. _* o7 F: k
每天要来多少人,就餐的客人有多少
3 l H- L9 i5 Q- m+ p d; `比如8000m2浴场,静态负荷1000人,全天经营负荷3000人
3 `' D* I6 L9 @7 G1 g6 |$ ?常态下平均每天1200客次,
3 V3 w( x4 U: S2 d. ?6 R2 ~如果自助餐,就餐率75%计,每天接待800人就餐,
5 M+ G1 M* ~ p6 m1 Z; ]* m7 s如果点餐,就餐率40%计,每天接待600人就餐。* \" H. D3 i9 k3 f. h1 s
以上数字只是举例,只是为了说明每天的负荷人数。并不代表实际的就餐指标。; g& F3 m& |% m: s
在确定餐饮的经营形式前,要对我们的客流负荷有个客观的分析和评判,# n. w# {7 f# J+ S
再根据整体的经营思路,确定经营模式。 J8 h( F5 U4 g3 i
到底是自助呢还是自选呢还是点餐呢……5 n0 \: G$ O2 d, W$ F
. T- V$ r3 d7 Y$ _
2、效能
. S" b# ^& l2 ]( V3 @& W1)人效
, F* @1 ]- w e9 d& _如果人均餐饮消费50元,餐饮的人工成本为10~15%. }9 ?5 J ]) `2 C2 j
按10%的餐饮成本计算,人均餐饮成本为5元。- j% q! }0 }9 p+ o6 a
800人就餐*5=4000元,这是每天自助餐运营的人工成本控制指标。
5 [% z0 c: Y. O; n: [' @6 Z600人就餐*5=3000元,这是每天点餐运营的人工成本控制指标。
5 \5 \4 f% v m: T7 v0 b I; V这个方法虽然比较复杂,但做生意必须要精算,我们即便做不到精益管理
; T9 T5 y( M3 p2 U( b起码能把控大局
( H5 W! ~& g) Y! W' [& |# s以前我也曾告诉客户一个简单粗暴的方法
! Y7 o8 h- E: ~! ^0 L( f7 c一个厨师要服务40~50个客人。要为这么多人备餐。
5 M; j. Y) i3 {$ z' [也就是说,厨师团队平均工资200元每天*25天=5000月薪。+ x5 d( m2 Q4 L& f3 j
每个客次的人工服务成本是200元/40~50人=4-5元餐饮服务成本。! O3 Z: }5 S, u
(我只介绍方法,数值仅供参考,不要刻舟求剑) ~3 S+ V5 m1 ~4 G- k
2)时效
& x; p% Z0 u: ^2 N* ?4 H5 q每天餐饮负荷人数定了,再看我们的餐厅静态负荷。
X5 h6 q+ x) h9 a( a7 R# b$ C. }比如我们的餐厅有400m2,餐位有200个。! K) o, w0 c0 Z; C% R& Z% @
中餐时效3小时,晚餐时效3小时。5 y& c6 h$ B% k6 y' t* r" L
) v4 H" c$ E" D& h; F. J; e
如果是小火锅,人均单餐消费时效1小时。
, @+ [0 R; h7 r' B. t# W+ M: Y5 l如果是自助餐,人均消费时效45分钟3 \: _! T9 J: P( d% d' }/ G
如果是点餐,人均消费时效30分钟- v& L: s8 I+ u: E5 k m: I
如果是喝酒,人均消费时效75分钟
8 e8 i \6 R f( }) n
) [# F) C( j- C! t7 i9 Q& ~我们上述介绍的都是基础餐饮的配置。
: \9 L. _1 f8 ~0 }2 p0 w! F数据未必对,思路是对的。 Q# [+ W. _$ {% A" b W& R
首先根据分析制定量化的餐饮服务成本指标。& Z1 E" C5 N9 D6 J% D" S; i
比如上述所说的自助餐每天4000元,每月厨房人工费12万。
- H1 f) ]: D6 f# K9 p9 C, A M再根据我们的平面规划定岗定编。比如这个厨房,定编12人。( B7 z% _( ^. _/ g, G
每月开支60000元。1 o+ n! u9 z/ A8 I/ k G
/ g/ P5 J0 t$ P W, W$ y基础餐饮,不包括休闲餐饮(果汁、咖啡、奶茶、关东煮、肠粉、爆米花、棉花糖、冰激凌等都是休闲餐饮)
- V) v) L! j1 s" x2 h M* z0 A& P) ?. t* Z7 J' M7 M
3、经营6 A# V" ?) [9 }$ _! g" t
( K6 h8 _6 D' u; B6 p' t4、习惯
& i( Z) s7 c. Q2 d3 K7 i2 m) c& E/ q; r7 G4 P
5、市场' }% f$ y9 P, L3 g7 m1 m
3 f \; ~" M" z, Z# a
) t. Y" i0 e9 `% C L2 ]
h% z; H- q) C, m* x( `; ?
% y. ?3 r* @9 m) J, O8 n0 M肆- j& F. h9 X9 o
) G2 B5 `5 D: t/ A7 k
$ v' S3 e4 l. \6 K5 i7 h; U; M; s- J6 @# ^* h) s: Y5 j+ N2 W
2 {( a* x5 ?% l: N
: S, c+ S$ L5 c) P# M: B8 f6 P' s! U6 N' [7 G
" D4 J, Q5 ]- D
" q7 p# ~+ x0 T
) n2 v$ P4 h' ^" I
8 \0 w5 u; q9 F1 r! x& x0 k1 `) T7 _+ ?# k3 q
' R* l2 \ i& v1 ?7 i2 e
! o- a5 {1 A3 W: _1 H4 l; t! C# a1 @/ A8 U: s" e# P b0 w1 I4 C* B* t; i
" X9 h7 {# d8 c) z8 E
; i# f9 B% O+ M( j( ~- N( Z+ D
0 a; P* T7 }, F1 b) z+ p" {# m6 k: x1 u5 o5 j/ v: |; P
|