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文案是浴场的眼,画面是浴场的脸; 满意是浴场的魂,开心是浴场的神;
, S% ]8 ^5 _- c0 G# q4 Q+ g3 Y0 A文化是浴场的面,经营是浴场的胆。6 z" i7 j* c- F3 b" [( D
壹 | 文案* |4 {* G9 n3 K. u
文案是浴场的眼,大部分的客人都是通过文案了解和认知这个项目的。% l- i2 c: r4 F, Q @- l
所以,文案的重要性不言而喻。7 H3 t% V1 V7 O% L' z
遗憾的是,大部分的文案都是教科书式的说教,空洞、乏味、枯燥、单薄、口号式宣讲,大字报式的内容。, M, ]7 i% s4 M! ^7 l* [
浴场的营销文案创作的基本思路,应该遵循以下几点
' P; t% m( Y4 G. T. P1、发掘矛盾
1 K& p% G0 `; I2、提炼问题2 }* l8 w6 l6 b' E0 \
3、解决方案
. l$ x! `4 K7 O- c& v2 ]) Z4、达成共识
* H0 I1 ^" q* B9 q1 m比如我们在《没有谁不望子成龙》一文中,我们发掘出儿童教育和成长环境的矛盾
8 t- `; X' s+ F1)孩子像圈养在笼子里的宠物,出门怕危险,运动怕受伤,不敢出门;
2 h8 L* @# _( X2)没有娱乐的童年,不利于孩子的成长,不接触外界,不利于培养完整人格;
4 H# X ]2 \1 W7 R3)孩子浑身能量,必须要找到一个方式释放;: H$ b6 e5 _* n9 E* j9 r1 {9 R9 I
4)沉溺游戏是生活方式和学习方式的误区,并非无药可救;
, U. D2 {5 o: ?7 D2 K以上几点就在于发掘矛盾,第二部提炼问题呢,在于说明儿童成长环境的诉求和现实; 1)家里没条件 2)学校不方便 3)出门怕危险 4)不敢没人看 第三步就是提出我们的解决方案,以及分享我们的教育经验,我是如何引导培养孩子的,成功的教育案例如何做的;$ w: k2 A% r1 C& a# l$ c
解决问题的方法,就是有一个安全、健康、有益的场所,有利于孩子健康快乐的学习成长。
8 j8 t3 K6 P; ]# ^4 G汤朝生活馆就是这样一个地方。按照这个思路,有的放矢,或许并不高明,但总比漫天空炮更有效。更多参考>>>
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; M2 {9 l5 S5 S l' b. ^- R+ A贰 | 画面
5 v9 ^# a# D4 `. R% R0 f ?只因为在人群中多看了你一眼,就再也忘不掉你的容颜。2 u: G- s5 O1 X4 c# `6 c7 n
汤朝生活馆,就是这样。看一眼,忘不掉。来一次,乐逍遥。4 |- G4 R- z3 k$ z g& c
我们还要求,每个空间都有一个诗意的名字,都有一个煽情的故事,都有一些丰富的功能,都能开展多彩的活动。 + {9 L; V- e) o/ R
空间自有生命,设计赋予灵魂。只有独具特色,才能低成本获客。2 z4 c. l# J+ ^) Z! J
不仅仅是设计画面,更包括VI界面,更应该丰盈、饱满、热情、简练,但不少投资者宁可花费巨资购买进口石材,也不愿意在企业形象识别系统中充实提高。* _7 o5 L9 U( u2 \( O( `. L
这就好比一个贵妇,穿着晚礼服,提着菜篮子参加宴会,总觉得不伦不类。; b, d J. P; ?6 Y0 b: ~3 M. F
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叁 | 理念7 P: @# d( ~, @
1、不做预售
; y2 R+ [& \! k% r1 \3 q3 {1)不做预售,觉得徒劳无功,不出效益,也没有效率。, q3 S6 Z$ @! y
2)筹备期员工全员保洁,放羊一样,费时费力,还不如全员销售培训,择优销售。7 O& w/ m' D3 B @/ A( D1 K! K
3)预售只是手段不是目的,中心目的是为了开业宣传,尤其是很多人根本不知道这个店。( l) v" D" Q" ~7 b4 j
4)预售转化率3%,也就是预售一个产品至少给33个人做了宣传。& @' l- V% d; J9 }8 @) \4 L; x5 k
4 @- n4 i, q; F1 S2、重管理,轻营销8 D. s" E4 i A) o3 c- U( h
不少店总只擅长日常管理,不懂营销。' N+ ]; k1 N/ h5 q2 J3 H, K8 m
因此在筹备期间只是专注团建和工程。
g: x3 D- ^+ k! W$ P这就造成了工程完工了,营销还没开始。
& s& L U) H) Y c$ E# c仓促开业,结果往往是一地鸡毛。
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4 c8 I- z1 ?, f0 p+ C7 J# T3、不做产品开发! D2 x! C* |' a4 c9 F6 g: w/ D# F
传统的产品开发是狭义的。
$ U& D6 S/ x9 `- d5 V我说的产品开发,是线上产品,线下产品,渠道产品,分红产品等等多层次的产品开发。
4 u) v4 k% _$ R思路决定出路,同样的资源,同样的条件,适合的产品开发更能提高销售业绩。
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4、不做媒体开发
5 t. [ i5 c, M很多人没有媒体关系,觉得媒体开发太难。, ? \6 x @7 E9 I* u
其实媒体开发很简单,只要关注媒体的公众号,查找联系方式或者留言即可。
2 e9 y. W9 M1 h0 h3 p9 [& K有几个给力的媒体为你的销售助力,很容易事半功倍。/ T# w6 o' P' L1 B* K
8 t' b# G) z" j; U0 y1 b' f9 E5、线上销售
! c5 Y! b& X- Z/ t$ m0 f1)线上包销媒体。如乐活游等
% S0 K+ D& Q! _ H) r需要把所有线上销售渠道都打包交给他们打理,优点是可以先预付款,缺点是自己不能确定渠道价格。( b& p9 z, |& ?
2)合作销售媒体。如美团等4 {( P$ h8 ^5 p8 m
优点是机动灵活,缺点是需要另付推广费、打榜费等。
# z0 L* t0 }# ]0 T( N3 {3)微信公众号售票、小程序开发( L2 A7 Y0 @/ p4 L
可以用微盟、友赞等自己架设技术接口,也可以交给优咖等代运营。0 a* |9 Y# i, S0 r
当然了,一些收银软件也有类似技术服务功能,可以实事求是的考虑自己的方案。' x+ S# F' ^2 f; V
3)微信二维码裂变
! l: [) [" T Z" c9 l你扫我的二维码买票39,我赚你一块钱;你自己再生成一个售票二维码,你再赚一个差价。
7 V" v: N! Y, N# I7 \所有人都可以自动开发售票二维码,也可以做经销商。
" f4 w$ w. U0 H5 ~比较典型的是爱买不买。
' R, u+ {' ]+ o# E5 f当然了,如果也可以购买软件自助开发,也不难。 ]+ q4 s; N+ m% \; ?) B1 W
4)媒体限时抢票,比如云客赞。
: _( [" S5 {0 b2 n3 e6 P4 i优点是效率很高,缺点是成本也很高。折扣不小。
. [, H6 r' I2 c4 e) R2 b5)二维码核销
8 r; \& D, @0 _2 a8 \$ K一些大一些的媒体,可以自行开发二维码核销程序和数据。/ \/ x ]$ |2 ^" x# Y
至于技术接口,比较简单。: Z F6 H: s' y) c# i5 A" h
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6、向新营销要效益. X* ?3 D l j3 w) n: J: n( r- j
现在的洗浴营销技术含量越来越高,竞争也越来越激烈。- d! _( S. J1 T& J B- v
以前可以向管理要效益,靠节约成本控制开支增效。
! v. Y5 a9 u6 r/ G0 W; `但这些手段和方法都有天花板,比如水电成本节约到一定程度,就会引发客户反感。
8 H) Z- @2 T7 {9 `0 O9 p比如花洒的淋浴头限时器,很容易遭受客户反感。
7 |- i9 M9 y. c. P8 H) K* [而开拓新的盈利手段和方法,需要所有经营者的共同学习和努力。 举个简单的例子,我们的线下产品销售是以分销体制为基础的。
8 n( R2 ]) B! A- V+ k比如线下产品,销售提成5%,一定期限内每增加5万营业额递增1%的业绩奖金。 关键是,你介绍的所有渠道,你的所有分销商都算你的业绩。 比如你介绍了五个渠道,自己卖了13万,小王卖了7万,电影院卖了22万,某网站卖了11万,某意见领袖(可能是跳广场舞的头儿)卖了9万,某小卖部卖了6万,某饭店卖了9万。你介绍的所有渠道累计销售了77万。所有的提成是77万*5%,业绩奖金呢(有限额的)比如说是14%,这14%是你来分配的。我带的队伍,的确有在两三个月预售期内销售员拿十几万奖金的。 我有一句话比较极端,如果一个浴场的销售月薪拿不到一万,说明分配政策有分体,是这个店的耻辱!这样的店也很难有大的作为。
! _/ M* a; M6 R7 _, R8 H好好干,不要投资了几千万,却输在了营销起跑线。
6 |% n5 }* k2 Z' d, i% ^5 r! d更多洗浴新营销的文章,请关注培哲官方网站- G2 ?" ?8 D3 |- X" `- r2 g- E
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