服务做不好,营销只是自寻烦恼

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查看5502 | 回复0 | 2021-9-4 13:25:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
漂亮的洗浴千篇一律;满意的服务百里挑一。% B) T& R% c4 W- d# @
不少老板对洗浴筹建殚精竭虑,但对服务品质却置若罔闻,甚至轻描淡写。
; K$ q( X1 y; h% G4 `8 O7 u( i一群伞兵游勇,一个草台班子,能不能直接上战场,打赢客户体验这场大仗?
$ R; x- w( m7 Z1、从时间上讲1 ~: N- K! J, D2 K; A
设计规划一家店至少30天,筹备装修一家店至少120天,一些店从员工到岗培训至开张却只用了15天。
1 V/ I% {5 V5 U) a2 U8 a老板为了省钱,员工招聘拿来主义,在开业前15天员工才安排上岗;新战士连枪栓都不会拉,直接派上了战场。
/ D8 y9 e- S) X4 ?- Q0 \" g2、从方式上看5 T. F) H/ e0 J5 e7 \
不少店总的团建方式,只是走过场流于形式,更多的时间是在安排员工打扫卫生。至于培训,开业前两三天交代一下就可以了。
2 o5 D3 g3 h! u8 q- l$ v1 [2 g3、从内容上辨$ a, z5 J, n  b
当然也有培训很用心的,但用力过猛,方向还错了。培训的内容是鞠躬多少度,手势怎么做,笑得时候露几颗牙齿。
+ U+ ?3 d2 O6 R3 U2 ~) W; a拾人牙慧,张冠李戴,把空姐的,甚至人民大会堂服务员的服务规范用到了洗浴里,甚至把这些奉若宝典,总觉得人家的经验,处处都是香的;更多的则是捡了芝麻丢了西瓜,本事没学会,形式一大堆。
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( ~% j0 g& R* t; t客户体验是块照妖镜,是真有神通,还是叶公好龙,一营业都会现了原形。4 r. t3 `7 i( n6 E

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